招商局会计岗如何进去的(成员公司选择“招商局总部”-财务数字化岗进行投递)

招商局会计岗如何进去的 ♂

要进入招商局集团的会计岗位，您需要遵循以下步骤：

了解招聘条件

学历要求：通常要求全日制本科及以上学历，财务相关专业。

个人素质：需要身体健康，综合素质好，品行端正，专业过硬，勤勉敬业，勇于实践，敢于担当，有强烈的事业心和责任感。

技能要求：对数据敏感，踏实细致，学习能力强，具备较好的组织沟通能力和文字表达能力，较强的英语听、说、读、写能力，熟练使用PPT、Excel等办公软件。

选择应聘方式

官网投递：登录招商局官网，进入人力资源-人才招聘-社会招聘，选择“招商局总部”-财务数字化岗进行投递。

官微投递：关注“百年招商局”公众号，选择“加入我们”-社会招聘，成员公司选择“招商局总部”-财务数字化岗进行投递。

招商随行投递（适用于招商局内部人员）：通过招商随行应用，进入HR应用-HR服务平台-招聘-内部招聘，成员公司选择“招商局总部”-财务数字化岗进行投递。

准备简历和求职信

根据招聘条件，准备一份专业的简历，突出您的教育背景、相关实习或工作经验、技能特长以及个人优势。

撰写一封简短的求职信，说明您对该岗位的兴趣以及为何认为自己适合该岗位。

提交申请

按照选定的应聘方式，将简历和求职信提交至招商局集团的人力资源部门。

参加招聘流程

一旦申请提交，您可能会收到笔试、面试等招聘流程。请确保您了解并准备好所有必要的面试材料。

后续跟进

在招聘流程结束后，保持与招聘团队的沟通，了解申请状态，并及时响应任何后续要求。

请注意，以上信息可能会随时间变化而更新，建议您在应聘前查看招商局集团官方网站或公众号以获取最新招聘信息。

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会计之所以被认为难做，主要原因可以归纳为以下几点：

涉及大量规则和细节：

会计工作需要精确记录和报告财务信息，涉及会计准则、税法、行业特定规定等，这些规则不仅复杂而且经常变化。

需要良好的数学技能、逻辑思维能力和分析能力：

会计工作要求从业者能够处理和分析大量的数据，确保数据的准确性和可靠性，同时能够从数据中发现问题并提出建议。

对经济活动的理解：

会计不仅仅是数字游戏，更需要对商业运作有深入的理解，这包括理解企业的业务流程、市场环境等。

持续学习和适应新技术的能力：

随着科技的发展，会计软件和自动化工具不断更新，会计人员需要不断学习和适应新的技术和法规。

复杂的理论知识和繁琐的实践操作：

会计涉及资产、负债、所有者权益、收入、费用等基本概念，以及这些概念之间的关系。同时，日常的账务处理、财务报表编制和税务申报等工作需要高度的细心和耐心。

职业道德和职业责任：

会计人员需要确保财务信息的真实性和完整性，防止欺诈和误导，这要求他们具备高度的职业操守和判断力。

供需关系失衡和技能要求提高：

随着经济的发展，越来越多的企业需要会计服务，但同时也存在供需关系失衡和技能要求提高的问题，导致部分会计专业的毕业生难以找到合适的工作。

行业竞争激烈：

会计行业内部的竞争非常激烈，不仅有应届毕业生，还有大量的在职会计人员在寻找更好的工作机会。

经济环境的影响：

经济环境的变化也会影响会计行业的就业情况，例如在经济衰退时期，企业可能会减少招聘甚至裁员。

职业发展路径狭窄：

会计职业的发展路径相对狭窄，晋升机会有限，特别是在大型企业中。

这些因素共同作用，使得会计成为一个既需要专业知识又需要实践技能的综合性职业，同时也面临着较大的职业挑战和压力。