责任会计制度特征是什么(责任会计通过对各责任中心可控指标的实际值和预算值的比较)
责任会计制度特征是什么 ♂
责任会计的主要特点包括:
目标导向:
责任会计以企业的战略目标为导向,通过对各责任中心的业绩考核,促进企业整体目标的实现。
责任中心:
企业按照内部经济责任制的原则,划分成不同的责任中心,如车间、技术、经营、管理部门等,每个中心承担明确的经济责任。
责任指标:
各责任中心需明确其责任指标,包括资金、成本费用、利润等,以便进行核算、控制和监督。
分权管理:
责任会计以分权管理为前提,使会计系统与企业组织结构相协调。
经济责任:
责任会计以经济责任为对象,利用会计信息反映经济责任。
激励机制:
责任会计的直接目的之一是建立激励机制,通过业绩考核和评价,激励各责任中心提高工作效率和盈利能力。
评价与奖惩:
责任会计通过对各责任中心可控指标的实际值和预算值的比较,考核业绩,并计算并区分出有利差异和不利差异,进行奖惩。
信息反馈:
责任会计提供及时、准确的会计信息,反馈各责任中心的业绩和问题,帮助企业进行决策和改进。
组织适应性:
责任会计的建立需要根据企业的实际经营和管理控制的需要,灵活调整责任中心的划分和职责。
与财务会计的关系:
责任会计是管理会计的重要组成部分,侧重于决策的执行和企业内部的科学管理,与财务会计存在本质差别,但又有一些相似之处。
这些特点共同构成了责任会计的基础,使其能够在企业内部经济责任制中发挥重要作用,提高企业的整体运营效率和盈利能力。
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预测经济前景:
根据财务报告等信息,定量或定性地判断和推测经济活动的发展变化规律,以指导和调节经济活动,提高经济效益。
参与经济决策:
根据财务会计报告等信息,运用定量分析和定性分析方法,对备选方案进行经济可行性分析,为企业生产经营管理提供与决策相关的信息。
评价经营业绩:
利用财务会计报告等信息,采用适当的方法,对企业一定经营期间的资产运营、经济效益等经营成果,对照相应的评价标准,进行定量及定性对比分析,作出真实、客观、公正的综合评判。
企业财务管理:
会计人员可以在企业中担任财务管理的职务,包括负责预算编制、成本控制、资金管理、投资决策等方面的工作。
税务筹划:
会计人员可以为企业提供税务筹划方案,通过合理的税务规划来降低企业的税负,提高企业的税收效益。
内部审计:
会计人员可以担任企业的内部审计师,对企业的财务状况、经营管理等方面进行审核和评估,提出改进意见和建议,为企业提供有效的管理措施。
金融分析:
会计人员可以通过对企业财务数据的分析和比较,为企业提供金融分析服务,帮助企业了解自身的财务状况和市场竞争力,制定合理的经营策略。
风险管理:
会计人员需要了解企业的风险状况,为企业提供风险管理方案,以降低企业的风险。
管理咨询:
会计人员需要为企业提供管理咨询服务,包括战略规划、财务管理、成本管理等方面的咨询。
环境责任:
会计人员需要了解企业的环境责任,为企业提供环境责任管理方案,以保护环境并满足社会责任。
财务顾问:
会计人员可以担任企业的财务顾问,为企业提供财务管理、投资决策等方面的咨询服务。
资产管理:
对企业资产进行管理和评估,提高资产使用效率。
信息系统管理:
对企业信息系统进行管理和维护,保障信息安全和可靠性。
这些拓展职能使会计人员在传统会计核算和报表编制的基础上,能够更深入地参与企业的经营管理,提供更为广泛和专业的服务,从而为企业创造更大的价值。
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