会计中有哪些是要计提的(需要按照其预计使用寿命进行折旧或摊销的计提)

会计中有哪些是要计提的 ♂

在会计中，需要计提的项目主要包括以下几类：

资产减值准备：

当企业的固定资产、无形资产等资产价值下降时，需要计提相应的减值准备。

职工薪酬：

根据员工的薪酬政策，计算并计提应支付的工资、奖金、津贴等。

税费：

计提企业应缴纳的税费，如所得税、增值税等。

利息：

对于企业的借款，需要计提应付的利息费用。

坏账准备：

预计可能无法收回的应收账款，计提坏账准备以反映可能的损失。

存货跌价准备：

当存货价值下降时，计提存货跌价准备。

投资减值准备：

当企业的投资价值下降时，计提投资减值准备。

长期待摊费用摊销：

对长期待摊费用如广告费、研发费等，按期限进行摊销。

递延所得税负债：

当会计利润与纳税利润存在差异时，计提递延所得税负债。

其他预计项目：

如预计的应付账款和其他符合会计制度规定的预计项目。

折旧与摊销：

针对资产类项目如固定资产、无形资产等，需要按照其预计使用寿命进行折旧或摊销的计提。

预提费用：

提前支付的费用，在费用实际发生前根据情况计提。

递延收入：

客户提前支付的服务费用，根据实际服务进度逐步确认为收入。

应计费用：

已发生但尚未支付的费用，根据发生时间计提。

计提的目的是为了准确反映企业的财务状况，遵循会计准则，并为企业管理层提供真实可靠的财务信息以支持决策制定。

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考研日语的薪资情况受多种因素影响，包括工作经验、行业、地域等。以下是一些概括性的信息：

平均工资

截至2024年，日语专业毕业生的平均工资约为¥11.6K，薪酬区间在3-30K之间，其中50.6%的岗位拿¥8-15K/月。

不同工作经验的工资

应届毕业生：平均工资约为¥6000，具体可能在¥4000左右。

1-2年工作经验：薪资大概在¥5500元左右。

3-5年工作经验：薪资大概在¥7000元左右。

6-7年工作经验：薪资大概在¥8777元左右。

8-10年工作经验：薪资大概在¥14640元左右。

行业差异

在信息传输、软件和信息技术服务业中，日语专业毕业生的中位值工资为10235元/月，平均值为10532元/月。

在卫生和社会工作中，中位值工资为9786元/月，平均值为10751元/月。

地域差异

沿海一带的日语专业毕业生一般薪资在5000元以上，专业对口的岗位薪资可达10000元/月以上。

其他因素

奖学金和兼职工作：研究生期间可以通过奖学金和兼职工作增加收入。例如，JASSO奖学金每月约3000元人民币，一年可拿12个月，总计约3.6万元人民币。此外，在日本的语言学校或私塾担任中文教师，时薪在120-240元人民币之间。

高新技术企业：在高新技术行业，月薪可以达到3万元人民币甚至更高。

教育行业：许多日语专业的毕业生选择进入教育行业，成为日语教师或培训机构的讲师。在中小学及高校，日语作为外语课程越来越受到重视，尤其是在一些大城市，日语教师的需求量逐年增加。

综上所述，考研日语的薪资水平较为可观，但具体薪资还需根据个人能力、工作经验、所在行业和地域等因素综合考虑。对于应届毕业生而言，薪资相对较低，但随着工作经验的积累，薪资水平会有显著提升。此外，选择合适的行业和岗位也能进一步提高薪资水平。